Feeds RSS :: Forum LaPrevidenza.it - Forum > Lavoro e Previdenza

Statistiche

Sistema avviato il:	10 mar 2008, 21:21	Giorni dall'inizio:	910
Versione in uso:	phpbb 3.0.0	Tutti gli orari sono :	UTC +1 ora
Numero di messaggi:	462	Messaggi al giorno:	0.51
Numero di argomenti:	173	Argomenti al giorno:	0.19
Numero di utenti:	3411	Utenti al giorno:	3.75
Ultimo iscritto: :	GIANO000
Record di utenti connessi: 27 registrato il 9 ago 2010, 0:05

Lettera di dimissioni per pensionamento

2132 — 2010-09-02T11:50:18+02:00

Ma quando si arriva al pensionamento...c'è sempre l'obbligo di presentare la lettera di dimissioni 2 mesi prima? Non dovrebbe essere automatica la fine del rapporto di lavoro per "raggiunta età pensionabile"? In caso di mancata presentazione 2 mesi prima, che succede?
Grazie per l'aiuto.

Statistiche : Inviato di rotolati • il 2 set 2010, 10:50 • Risposte 0 • Visite 33

Re: ASSEGNI FAMIGLIA

609 — 2010-06-29T09:21:33+02:00

Se Lei è coniugata, si applica la tabella 20/A: nuclei familiari con entrambi i coniugi e senza figli /in cui sia presente almeno un fratello, sorella o nipote inabile).
Se non è coniugata, la tabella 20/B (nuclei monoparentali (in cui sia presente almeno un fratello, sorella o nipote inabile).
Queste sono le tabelle allegate alla circolare INPS N. 69 del 26 maggio 2010.
In ogni caso, Le consiglio di rivolgere un quesito scritto all'INPS tramite il sito medesimo.
Daniele.

Statistiche : Inviato di daniele • il 23 apr 2010, 11:00 • Risposte 1 • Visite 356

Copia sentenza

56 — 2010-06-04T17:40:42+02:00

il file con il testo completo è allegato alla notizia

Statistiche : Inviato di fabrizio • il 4 giu 2010, 14:14 • Risposte 2 • Visite 298

Re: Sanzioni su verbale Inps

287 — 2010-05-11T22:18:14+02:00

Può anche contestare tutto il verbale facendo ricorso al Tribunale ordinario e chiedendo l'annullamento dello stesse dando prova che il rapporto di lavoro era effettivamente subordinato (orario da rispettare, subordinazione a potere datoriale e direttive...). Quanto alla compensazione è una bella idea ma difficilmente riuscirà a farla valere. Dovrà invece verificare se sono state applicate correttamente le sanzioni qualora non intenda ricorrere in via giudiziaria.

Statistiche : Inviato di carboned • il 3 mag 2010, 17:00 • Risposte 1 • Visite 333

Re: Incarichi di collaborazione e pensione

609 — 2010-04-28T13:19:02+02:00

In effetti, il mio messaggio verteva solamente sui risvolti pensionistici del caso in esame. Per quanto concerne gli aspetti normativi della vicenda, non mi pronuncio.
Daniele.

Statistiche : Inviato di daniele • il 22 apr 2010, 11:58 • Risposte 5 • Visite 579

Re: assegni nucleo familiare al genitore convivente

609 — 2010-04-28T13:13:11+02:00

L'articolo 1, comma 559, della legge 30 dicembre 2004 , n.311 (legge finanziaria 2005) dispone che "fermi restando i requisiti di cui all'articolo 2 del decreto legge 13 marzo 1988 n. 69, convertito con modificazioni dalla legge 13 maggio 1988 n. 153, a decorrere dal periodo di paga in corso al 1° gennaio 2005, l'assegno al nucleo familiare viene erogato al coniuge dell'avente diritto. Con decreto del Ministero del Lavoro - decreto emanato il 4 aprile 2005 - sono adottate le disposizioni di attuazione del presente comma".
La legge 153/88 è la normativa che regolamenta le modalità di accertamento e di corresponsione dell'assegno al nucleo familiare.
Poichè la legge n. 311 recita testualmente: "il coniuge", non è possibile l'erogazione dell'assegno al convivente da parte dell'avente diritto non coniugato.
Daniele.

Statistiche : Inviato di daniele • il 1 dic 2008, 15:13 • Risposte 1 • Visite 779

Re: Congedo retribuito

1688 — 2010-04-17T07:46:47+02:00

Salve, solo ad integrazione di quanto scritto da silvana1949.
Con il Messaggio nr. 6512 del 4 Marzo 2010, l'Inps ha chiarito che per l'accertamento del requisito della convivenza, è sufficiente solo la residenza nel medesimo stabile, stesso numero civico, ma non anche nello stesso interno.
Sull'argomento in precedenza si era espresso il Ministero del Lavoro con lettera Circolare del 18 Febbraio 2010, n. 3884.
Saluti domenico

Statistiche : Inviato di domenicopuggioni • il 15 apr 2010, 16:09 • Risposte 2 • Visite 466

Re: Alzheimer

287 — 2010-02-28T00:37:56+01:00

A prescindere dal reddito ha diritto se "non in grado di compiere gli atti quotidiani della vita" all'indennità di accompagnamento, ma dipende dallo stato di gravità della malattia, e non deve essere ricoverato in istituti a spese dello Stato (che è presupposto diverso dal mero ricovero in ospedale).
Forse è il caso di impugnare lo stesso verbale con cui ha avuto il riconsocimento del 100% ma ciò va fatto a pena di decadenza entro sei mesi dalla notifica del verbale con deposito di ricorso giudiziario.
Altri emolumenti considerata l'età non ce ne sono.

Statistiche : Inviato di carboned • il 26 feb 2010, 16:32 • Risposte 1 • Visite 539

Re: Molestie

287 — 2010-02-03T22:08:20+01:00

se di vero mobbing si tratta, ci potrebbe essere lo spazio anche per una causa di risarcimento danni verso il datore di lavoro che ha l'obbligo di garantire l'integrità psico-fisica dei propri dipendenti ai sensi dell'art. 2087 cod. civ, con conseguente necessità di tentativo di conciliazione e causa dinanzi al Trib ordinario del lavoro.

Statistiche : Inviato di carboned • il 3 feb 2010, 17:32 • Risposte 2 • Visite 418

Re: Silenzio-rigetto

3205 — 2009-10-21T16:01:10+02:00

Il ricorso riguarda il famoso 18% non riconosciuto dall'INPDAP al personale docente, (ne trova ampio riscontro su internet.)
La ringrazio per le informazioni, il termine (di 90 giorni) mi interessava particolarmente, poichè e notorio che l'INPDAP da parere negativo (o silenzio) per cui cocoscere la durata dello spatium deliberandi era assai importante.

Ringraziandola per l'interesse, a presto, SV

Statistiche : Inviato di salvover • il 16 ott 2009, 20:00 • Risposte 4 • Visite 1057

Farmacista socio di S.r.l.

2471 — 2009-10-02T10:36:27+02:00

Salve,

un farmacista iscritto all'Enpaf può divenire socio di una S.r.l. (in pratica come socio-lavoratore)? In questo caso dovrebbe essere tenuto al versamento del contributo previdenziale minimo previsto dalla Cassa ma per quant attiene alla contribuzione obbligatoria Inps deve necessariamente versare la IVS è la gestione separata?

Grazie.

Statistiche : Inviato di Parlanti • il 2 ott 2009, 9:36 • Risposte 0 • Visite 522

Straordinario del dirigente medico va pagato anche in assenz

58 — 2009-09-11T22:29:58+02:00

Lo straordinario del dirigente medico: va pagato anche in assenza della preventiva autorizzazione della Pubblica Amministrazione

Di Matteo Forconi e Rosa Rita Gallo avvocati

Una sentenza rivoluzionaria. È quella pronunciata dal Giudice del Lavoro di Firenze che, in accoglimento del ricorso presentato da un dirigente medico chirurgo contro la Azienda Ospedaliero Universitaria Careggi, condanna la datrice di lavoro al pagamento integrale delle ore di straordinario prestate dal dipendente. A fondamento della domanda il medico poneva l’ultimo prospetto mensile rilasciato da Careggi nel quale veniva evidenziato un certo monte ore di straordinario. Il carattere saliente della vicenda è che quelle ore di straordinario sono maturate nel corso di oltre dieci anni di attività, prima sotto l’egida della USL 10 e poi sotto l’Azienda Careggi, e sono state prestate sempre in difetto di una preventiva au...

Statistiche : Inviato di Staff • il 11 set 2009, 21:29 • Risposte 0 • Visite 548

Re: T.f.r.

1225 — 2009-08-18T21:30:47+02:00

" la dizione dell’art. 2120 c.c. non lascia dubbi sul fatto che il prestatore di lavoro ha diritto al TFR al momento della cessazione del rapporto. Proseguendo nel suo iter, la Corte aggiunge che pur se si sostenesse che l’art. 2120 c.c. non indica con esattezza il momento, la lacuna è colmata dall’art. 1183, comma 1, c.c., il quale stabilisce che “se non è determinato il tempo in cui la prestazione deve essere eseguita, il creditore può esigerla immediatamente”. Gli accordi collettivi (come l’art. 26 del CCNL dei metalmeccanici) non possono incidere sulla disposizione di legge ed inoltre, la circostanza che per il calcolo del TFR è necessario conoscere le variazioni dell’indice ISTAT maturate nel mese precedente (e disponibili verso il 15 di ogni mese), non abilita il datore di lavoro a procrastinare l’erogazione della liquidazione. Ciò, stando anche alla sentenza n. 1040/02, dovrebbe comportare la “lavorazione” del TFR in due volte (prima il maturato da...

Statistiche : Inviato di pierovaccaro • il 9 giu 2009, 23:10 • Risposte 1 • Visite 697

Riscatto Laurea con metodo retributivo

1225 — 2009-08-18T21:22:14+02:00

[list=][/list]Come si fa’ a calcolare, indicativamente, il riscatto di laurea per un uomo di 50 anni ed un’anzianità di servizio di 25 anni, ipotizzando una retribuzione annuale di 18.000 euro?

Considerando che rientra nel sistema retributivo e che il corso di studi universitari (4 anni) è stato terminato entro il 1996, sono andato a vedere le tabelle allegate al D.M. 31 agosto 2007 ma non ho capito come devono essere applicati i coefficienti indicati.

Mi potete indicare tutto il calcolo e le operazioni che avete fatto per arrivare all'importo da versare per il riscatto?

Statistiche : Inviato di pierovaccaro • il 18 ago 2009, 20:22 • Risposte 0 • Visite 752

Re: Voucher lavorativi

1688 — 2009-07-20T22:35:46+02:00

Salve, non si rinviene da nessuna norma ( salvo che non sfugga) CHE SOLTANTO AI LAVORATORI ITALIANI VIENE ESTESA QUESTA FORMA LAVORATIVA.
Per opportuna conoscenza si segnala la Circolare Inps n.44 del 24 Marzo 2009:
Utilizzo dei buoni lavoro nell’ambito dei lavori domestici ex art. 70, lett. a) decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276 e successive modificazioni
Saluti domenico

Statistiche : Inviato di domenicopuggioni • il 18 lug 2009, 19:10 • Risposte 3 • Visite 836

Re: collocamento obbligatorio e legittimazione passiva

287 — 2009-07-03T13:14:49+02:00

Legittimati passivi nella causa di accertamento dell'invalidità civile ai fini dell'iscrizione nelle liste di collocamento per invalidi sono sia l'Inps (sotto il proflo dell'accertamento sanitario) sia la provincia (che "gestisce" le suddette liste).

Statistiche : Inviato di carboned • il 24 giu 2009, 18:51 • Risposte 5 • Visite 1028

Re: Medici - Ore straordinarie

287 — 2009-06-24T19:46:47+02:00

Devi partire dal CCNL dei dirigenti medici, dalle prove delle ore in più effettivamente prestate ma soprattutto devi verificare la prescrizione e la decadenza per tutto quanto attiene al periodo precedente al 30.06.1998, poichè solo dal 1° luglio 1998 la giurisdizione è del giudice ordinario.

Statistiche : Inviato di carboned • il 24 giu 2009, 14:29 • Risposte 1 • Visite 571

Re: Causa di servizio

319 — 2009-03-23T09:25:32+01:00

La questione é (in buona parte) normata dal D.Lgs. nr. 461 del 2001 entrato in vigore il 22 gennaio 2002. Non é brevemente riassumibile in quanto riguarda vari aspetti, diretti ed "indiretti".
Alcuni riferimenti e procedure sono contenuti nella Circolare INPDAP 11/06/2004, nr. 37 reperibile all'indirizzo: "http://www.inpdap.it/webinternet/normativa/NormativaInterna.asp".

Quando il pubblico dipendente inizia l'iter per riconoscimento di causa di servizio si "alcuni istituti normativi":
1 - il riconoscimento (o meno) del/dei motivo/i di servizio per la/le patologie per le quali se ne é chiesto il riconoscimento;
2 - l'ascrivibilità della/e stessa/e ad apposite tabelle (DPR nr. 834/1981); rappresenta l'equivalente di una definizione di "gravità" in quanto - nella fattispecie - non si definiscono "percentuali". ILe patoligie vengono "...

Statistiche : Inviato di denaro • il 21 mar 2009, 19:22 • Risposte 1 • Visite 1345

Re: Assicurazione obbligatoria Acqua

287 — 2009-02-03T13:38:49+01:00

La prima osservazione è la seguente: se la polizza è obbligatoria non avrebbe potuto rifiutarsi di sottoscriverla. Ma avrebbe in tal caso diritto di leggere copia della polizza e trattenere copia del contratto stesso.
Bisognerebbe sapere cosa c'era scritto sulla cartolina che ha sottoscritto per dare consiglio più appropriato. Potrebbe intanto chiedere informazioni più precise alla società stessa e se oppongono ...silenzio o poca chiarezza la invito ad interessare qualche associazione locale a tutela dei consumatori, visto che la questione interessa tutto il bacino di utenza della sua zona, in modo da poter gestire la questione anche a mezzo procedure di conciliazione.
E' poi certo che non convenga una polizza contro perdite occulte? valuti i costi e l'efficienza del suo acquedotto.

Statistiche : Inviato di carboned • il 17 gen 2009, 12:32 • Risposte 1 • Visite 751

Re: Diritti lavoratrice in maternità per chiusura ditta

2923 — 2009-01-16T13:36:36+01:00

Credo di aver capito...
grazie ancora!
ciao

Statistiche : Inviato di monica1971 • il 13 gen 2009, 9:57 • Risposte 4 • Visite 867

Re: Facebook novità o trappola?

2471 — 2008-12-18T17:36:04+01:00

Mio marito ha chiesto un parere ad un avvocato suo amico su richiesta di un collega di lavoro che ha questo problemino.

Nel caso di cui sopra il datore di lavoro (dice l'avvocato) potrebbe contestare al lavoratore l'improprio utilizzo delle strutture che dovrebbero essereusate per fini rispondenti alle logiche aziendali e non per passatempo personale sottraendo ore di lavoro.

E' comunque fondamentale (sostiene il legale) valutare il contenuto dell'eventuale contestazione per stabilire la migliore strategia difensiva..

PS

Statistiche : Inviato di Parlanti • il 15 dic 2008, 10:07 • Risposte 2 • Visite 933

Re: libro unico del lavoro

2089 — 2008-11-24T09:17:21+01:00

Praticanna ha scritto:In effetti documentandomi riscontro anche io quanto affermato da domenicopuggioni e mi chiedo:

- La gestione amministrativa e di consulenza "consapevole" di una azienda deve essere affidata a professionisti che abbiano le idee chiare anche perche' ne va del futuro dell'azienda medesima.
Pur comprendendo le diversita' di opinione sul caso specifico, in concreto, trovandosi di fronte ad una contestazione con verbale della Dpl che facciamo? Chi si puo' prendere la responsabilita' di sostenere una tesi piuttosto che l'altra?

Grazie. Praticanna

Non credo che per la mancanza del libro matricola"ne va del futuro dell'azienda medesima ".

Comunque la questione è molto semplice, se arriva una ispezione e l'azienda ha il libro matricola NULLA QUESTIO

Ma se in sede di ispezione non viene trovato il libro matricola qual'è la strada più conveniente PAGARE LA SANZIONE o fare ricorso a fronte...

Statistiche : Inviato di CONSULENTE • il 13 ott 2008, 16:16 • Risposte 15 • Visite 2318

Indebito da RED

2823 — 2008-11-06T15:45:13+01:00

Nella eventualità che l'Inpdap accerti un indebito (emerso in sede di dichiarazione RED) di quanti anni indietro possono andare?
Mi sono accorta che mia nonna percepisce l'assegno per il nucleo familiare anche per mio nonno che è deceduto 6 anni fa.
Grazie a chi vorrà rispondere.
Praticanna

Statistiche : Inviato di Praticanna • il 6 nov 2008, 15:45 • Risposte 0 • Visite 639

Re: Certificato di malattia

2449 — 2008-11-03T20:15:38+01:00

Gesges ha scritto:Nel suo caso, avendo recapitato il certificato medico a mezzo fax, se integra gli estremi previsti dalla legge (si può accertare la fonte di provenineza e ha la ricevuta di trasmissione) può anche non consegnare l'originale: ha ormai assolto il suo onere.

Direi invece che è meglio consegnarlo visto che in caso di ispezione INPS l'Ispettore potrebbe pretendere gli originali...........

Statistiche : Inviato di matmaz72 • il 12 giu 2008, 14:56 • Risposte 6 • Visite 1478

Re: Fondo di garanzia & Tfr

1688 — 2008-10-18T23:11:56+02:00

Salve, per quanto di domanda si rinvia alla circolare Inps n. 74, del 15 Luglio 2008.
Saluti domenico

Statistiche : Inviato di domenicopuggioni • il 18 ott 2008, 8:49 • Risposte 1 • Visite 795

Clicca per andare alla pagina…

Pagina 1 di 2 • 1, 2